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Titolo
Text copied to clipboard!Agente di Detenzione Minorile
Descrizione
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Cerchiamo un Agente di Detenzione Minorile dedicato e responsabile, capace di lavorare in ambienti complessi per garantire la sicurezza e il benessere dei minori detenuti. Il ruolo prevede la supervisione quotidiana, l'assistenza educativa e il supporto psicologico ai giovani in custodia, promuovendo un ambiente sicuro e rispettoso dei diritti umani. L'agente deve collaborare con team multidisciplinari, inclusi educatori, psicologi e assistenti sociali, per facilitare il reinserimento sociale dei minori. È fondamentale mantenere un comportamento professionale, gestire situazioni di conflitto con calma e applicare le normative vigenti in materia di detenzione minorile. La posizione richiede una forte capacità di comunicazione, empatia e attenzione ai dettagli, oltre a una formazione specifica nel settore della giustizia minorile o affini. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, con opportunità di crescita professionale e formazione continua.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Supervisionare i minori detenuti garantendo la loro sicurezza.
- Applicare le normative e le procedure di detenzione minorile.
- Collaborare con educatori e psicologi per supportare i minori.
- Gestire situazioni di conflitto e prevenire comportamenti a rischio.
- Redigere rapporti dettagliati sulle attività e sul comportamento dei minori.
- Partecipare a programmi di formazione e aggiornamento professionale.
- Promuovere un ambiente rispettoso e inclusivo all'interno della struttura.
- Supportare il reinserimento sociale dei minori detenuti.
- Monitorare la salute e il benessere dei minori.
- Gestire le emergenze e intervenire tempestivamente in caso di necessità.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Diploma di scuola superiore o titolo equivalente.
- Formazione specifica in giustizia minorile o settore correlato.
- Capacità di lavorare in team multidisciplinari.
- Ottime doti comunicative e relazionali.
- Resistenza allo stress e capacità di gestione delle emergenze.
- Conoscenza delle normative sulla detenzione minorile.
- Esperienza pregressa nel settore è preferibile.
- Disponibilità a lavorare su turni, anche notturni e festivi.
- Capacità di mantenere la riservatezza e la professionalità.
- Empatia e attitudine al supporto psicologico.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali esperienze ha nel lavoro con minori in contesti difficili?
- Come gestisce situazioni di conflitto o emergenze?
- Quali conoscenze ha delle normative sulla detenzione minorile?
- Come si approccia al lavoro di squadra con educatori e psicologi?
- Come garantisce la sicurezza e il benessere dei minori?
- Quali strategie utilizza per promuovere un ambiente positivo?
- Come affronta lo stress legato al lavoro in strutture detentive?
- È disponibile a lavorare su turni e in orari flessibili?
- Come mantiene la riservatezza e la professionalità nel ruolo?
- Quali sono le sue motivazioni per lavorare in questo settore?